Varaa paikka LaaS demokiertueelle ja päivitä ajatuksesi johtamisesta!
Pilotoimme LaaSin ensimmäistä versiota monenmuotoisissa yrityksissä ja julkaisimme päivitetyn version työkalusta syksyllä 2018. Miltä LaaS näyttää tänään? Mitä uutta on tulossa?
Kiertue starttaa Tampereelta 27.8.2019 ja jatkaa matkaansa Helsinkiin 10.9. ja Turkuun 24.9. Save the date ja ilmoittaudu mukaan nopeasti, paikkoja on rajoitetusti ja ne viedään käsistä.
Työntekijät ovat organisaatiosi sisäisiä asiakkaita. Miksi et kohtelisi heitä samalla tavalla kuin muitakin asiakkaitasi? Anna meidän auttaa!
Tunnistatko nämä oireet?
Kaipaatko työkaluja yksilölähtöisen esimiestyön tueksi?
Haluaisitko poistaa
esteet henkilöstösi onnistumisten ja kehittymisen tieltä?
Ovatko unelmiesi työntekijät itseohjautuvia ja aktiivisia toimijoita?
Saavuta yhteisiä tavoitteita yksilöitä tukemalla
Maailma on muuttunut. Aika on ajanut ohi johtamismallista, jossa työntekijät ovat passiivisia matkustajia esimiestensä vetämissä veneissä. Moderni johtaminen keskittyy johtamaan rakenteiden sijaan yksilöitä. Työelämän ilmastonmuutoksen myötä ylhäältä alas johtamisen mallit eivät enää tuota toivottuja tuloksia. Tuottavuuden ja kilpailukyvyn parantaminen edellyttää tulevaisuudessa vaikuttavampaa johtamista.
Vincit LaaSin avulla kotoutat palvelevan johtamisen periaatteet organisaatioosi asteittain, läpinäkyvästi ja ketterästi kokeillen.”
Palvelevan johtamisen tärkein tehtävä kaikissa organisaatioissa on sama: esteiden poistaminen työntekijöitä onnistumisen ja hyvinvoinnin tieltä. Johtamismallin ytimessä ovat itseohjautuvuus, tarvepohjaisuus ja työntekijäkokemus. Auttamalla henkilöstöäsi tekemään työnsä paremmin rakennat pohjaa organisaatiosi kilpailukyvylle ja tulevaisuudelle. Asiakaskokemus perustuu työntekijäkokemukseen ja mahdollistavan johtamisen toimintamallit parantavat sekä organisaatiosi suorituskykyä että työnantajamielikuvaa.
Moderni johtaminen tukee itseohjautuvuutta
Vincit LaaS on itsensä johtamiseen kannustava työelämävalmentaja, joka tarjoaa työntekijöille konkreettisia apuvälineitä reflektoinnin, tavoitteiden asettamisen ja osaamisen kehittämisen tueksi. Helppokäyttöinen verkkopalvelu tekee näkyväksi ja kokoaa saman katon alle kaiken sen tiedon ja tuen, jota organisaatiosi tarjoaa työntekijöilleen.
Samalla verkkopalvelu tuottaa automaattisesti käyttäjädataan perustuvaa tietoa ja palautetta johtamistyön tueksi. Sen sijaan, että keräisit henkilöstösi hyvinvoinnista keskiarvoja HR:n käyttöön kerran puolessa vuodessa, pystyt vastaamaan työntekijöiden todellisiin tarpeisiin joka päivä.
Voit keskittyä olennaiseen, lopettaa hukan tuottamisen ja ohjata resurssisi oikeisiin asioihin. Vincit LaaSin avulla pistät pisteen arvailuun perustuvalle henkilöstöjohtamiselle.”
Yksi työkalu – mahdollistavan johtamisen ratkaisuja moneen makuun
Osallistava päätöksenteko
Työtyytyväisyys
Kehittäminen ja palaute
Työntekijäkokemus ja tiimi
Tulossa
Vincit LaaS tarjoaa valmiin alustan palvelevalle johtamiselle, sinä valitset kuinka se muotoillaan parhaiten palvelemaan sinua!”
Vincit LaaS palvelee samaan aikaan niin johtoa, HR:ää kuin työntekijöitäkin – ilman välikäsiä. Työkalun avulla voit toteuttaa sekä pieniä että suuria muutoksia esimerkiksi palautekeskustelujen laadun parantamisesta aina laaja-alaiseen johtamiskulttuurin muutokseen asti.
Älykäs ja kehittyvä verkkopalvelu skaalautuu tarpeidesi mukaan ja tukee uudenaikaisen johtamisen periaatteiden jalkauttamista yrityksesi olemassa oleviin rakenteisiin parhaiten sopivalla tavalla. Vaihda organisaatiosi rikkinäiset puhelimet yhden työkalun taktiikkaan.
Pysy kelkassa!
Poimintoja Vincitin omalta palvelulistalta
Kutsu hallitus lounaalle
Suunnistuskurssi
Kehityskeskustelu
Bloggaajaksi
Etätöihin ulkomaille
Tutustu Vincit LaaSiin
Mitä mieltä olit videosta?
Jaa video
Jaa Facebookissa
Jaa Twitterissä
Jaa LinkedInissä# Vincit LaaS
⏰ Demokiertueella on mukana jo 140 yritystä ja Helsingin tapahtuma on varattu loppuun!
Tampereelle ja Turkuun on muutama paikka jäljellä. Mukana kertomassa omista käyttöönotoistaan @fonecta (TRE) ja @VMP_Suomi (TKU)!
Varaa viimeiset vapaat penkit: https://t.co/BGRmsSxTzz
LaaS on mukana FWA:n äänestyksessä Suomen parhaista nettisivuista. Finnish Web Awards -finalistit valitaan yleisöäänten perusteella, omansa voi antaa syyskuun loppuun asti täällä 👉 https://t.co/caMyvyGkvW
#FinnishWebAwards #VincitLaaS
Saamme pian käyttöömme @VincitLaaS työkalun, joka toimii meillä osaamisen ja hyvinvoinnin verkkokauppana ja kulkee nimellä Kipinä! Fonectalaiset toimivat toisilleen palveluntarjoajina ja tänään muotoilemme palveluita @sallikunnari & Kimmo Tuomainen johdolla! #laas